Anggaran 2020: Sekarang Ekosistem Sempurna Untuk Startup, Kata Taxman

Selama tahuntahun formatif mereka, startup umumnya menggunakan ESOP untuk menarik dan mempertahankan karyawan yang sangat berbakat. ESOP adalah komponen kompensasi yang signifikan bagi karyawan ini.

Startups umumnya menggunakan ESOP untuk menarik dan mempertahankan karyawan yang sangat berbakat

New Delhi: Dengan Menteri Keuangan Nirmala Sitharaman mengusulkan untuk meringankan beban perpajakan pada ESOP (rencana opsi saham karyawan)untuk startup, yang 'socalled' iritasi terakhir untuk pengusaha pemula telah dihapus dan sekarang menjadi ekosistem yang sempurna bagi mereka di negara ini, Kata Ketua Dewan Pusat Pajak Langsung (CBDT) PC Mody.

Mr Mody mengatakan bahwa sebagian besar masalah yang berkaitan dengan startup sudah diatasi dalam anggaran terakhir dan sisa masalah esop diselesaikan kali ini.

Kebingkai cbdt membingkai kebijakan untuk Departemen Pajak Penghasilan dan fungsi di bawah Kementerian Keuangan.

'... Jadi, socalled iritasi terakhir untuk startup juga telah dihapus... Sekarang menjadi ekosistem yang sempurna untuk startup,' katanya kepada kantor berita Press Trust of India.

Di APBD tahun buku 202021, Ms Sitharaman mengusulkan untuk meringankan beban perpajakan terhadap karyawan dengan menunda pembayaran pajak pada ESOP paling lama lima tahun, sampai mereka meninggalkan perusahaan atau ketika mereka menjual sahamnya, mana yang paling awal.

Selama tahuntahun formatif mereka, startup umumnya menggunakan ESOP untuk menarik dan mempertahankan karyawan yang sangat berbakat. ESOP adalah komponen kompensasi yang signifikan bagi karyawan ini.

Baca juga:
https://pentingbangetdeh.blogspot.com/sitemap.xml?page=2
https://pentingbangetdeh.blogspot.com/sitemap.xml?page=1

Currently, ESOP dikenakan pajak sebagai perquisites pada saat berolahraga. Hal ini menyebabkan masalah arus kas bagi karyawan yang tidak segera menjual saham dan terus menahannya untuk jangka panjang.

Saning, Mr Mody mengatakan satu poin dinaikkan jika semacam penangguhan dapat dilakukan yang merupakan apa yang 'telah kami terima'.

'Jadi seorang karyawan sekarang dapat memilih untuk menunda pembayaran pajaknya atas ESOP, katakanlah hingga 5 tahun asalkan mereka melanjutkan dengan perusahaan,' katanya.

Jika karyawan itu akan berhenti dari perusahaan atau menjual sahamsaham itu lebih awal, maka itu akan dikenakan pajak pada saat penjualan tetapi fasilitas telah diberikan, tambahnya.

Jika kamu ingin mencari artikel menarik lainnya kalian bisa kunjungi lengkapgo